Принято: Утверждаю:
Общим собранием трудового Директор МБОУ СОШ с. Старый Чирчим
коллектива Кожичкин Ю.Ф.
Протокол № 4 от 01.10.2014г приказ № 197-3 от 01.10.2014г
ПОЛОЖЕНИЕ
О Чумаевском филиале Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы с. Старый Чирчим Камешкирского района Пензенской области
1. Общие положения
1.1. Чумаевский филиал Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы с. Старый Чирчим (далее - филиал) - это обособленное подразделение муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения, расположенного вне места его нахождения, которое создается при наличии необходимой учебно-материальной базы и кадрового обеспечения.
1.2. Деятельность филиала основывается на принципах демократии, гуманизма, общедоступности, приоритета общечеловеческих ценностей, жизни и здоровья человека, гражданственности, свободного развития личности, автономности и светского характера образования.
1.3. Филиал в своей деятельности руководствуется федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законодательством Пензенской области, Уставом Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы с. Старый Чирчим (далее МБОУ СОШ с. Старый Чирчим), создавшего филиал, настоящим Положением.
1.4. Филиал не является юридическим лицом.
1.5. Филиал осуществляет по доверенности МБОУ СОШ с. Старый Чирчим реализацию общеобразовательных программ начального общего образования (основная), основного общего образования (основная), дополнительного образования детей (дополнительная).
Филиал имеет право вести образовательную деятельность по программам, прошедшим процедуру государственной аккредитации в базовом образовательном учреждении.
1.6. Ответственность за деятельность филиала несет МБОУ СОШ с. Старый Чирчим.
1.7. Полное наименование филиала:
Чумаевский филиал Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы с. Старый Чирчим.
Сокращённое название: Чумаевский филиал МБОУ СОШ с. Старый Чирчим.
1.8. Места нахождения Чумаевского филиала МБОУ СОШ с. Старый Чирчим:
Юридический адрес:
ул. Школьный переулок, д.2, с. Чумаево, Камешкирский район, Пензенская область, 442458
Фактический адрес:
ул. Школьный переулок, д.2, с. Чумаево, Камешкирский район, Пензенская область, 442458
1.9. Право на образовательную деятельность, предусмотренную законодательством Российской Федерации, возникает у филиала с момента выдачи ему лицензии.
1.10. Филиал проходит аттестацию в составе МБОУ СОШ с. Старый Чирчим в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.
1.11. Филиал с согласия директора МБОУ СОШ с. Старый Чирчим может иметь печать, штамп, бланк со своим наименованием.
1.12. Ликвидация филиала осуществляется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
1.13. Изменения и дополнения к настоящему Положению утверждаются директором МБОУ СОШ с. Старый Чирчим в установленном порядке.
2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ФИЛИАЛА
2.1. Основными целями деятельности филиала являются формирование общей культуры личности обучающихся на основе усвоения обязательного минимума содержания общеобразовательных программ, их адаптации к жизни в обществе, создание основы для осознанного выбора и последующего освоения профессиональных образовательных программ, воспитание гражданственности, трудолюбия, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье, формирование здорового образа жизни.
2.2.Основными задачами филиала являются:
Обеспечение общего образования на уровне, соответствующего развитию науки;
Обеспечение охраны здоровья обучающихся;
- создание благоприятных условий для разностороннего развития личности, в том числе возможности удовлетворения потребности обучающегося в самообразовании и получении дополнительного образования;
- подготовка выпускников к осознанному выбору профессии, самостоятельному обучению в образовательных учреждениях профессионального образования;
- взаимодействие с семьей обучающегося для полноценного развития личности.
3. ИМУЩЕСТВЕННЫЕ И ФИНАНСОВЫЕ ОСНОВЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ФИЛИАЛА
3.1. В соответствии с законодательством Российской Федерации филиал наделяется имуществом создавшего его муниципального общеобразовательного учреждения.
3.2. Филиал пользуется закрепленным за ним имуществом в соответствии с его назначением, целями деятельности и в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
3.3. Филиал в срок, определяемый директором муниципального общеобразовательного учреждения, представляет ему бухгалтерский отчет об использовании бюджетных и внебюджетных средств и другую установленную отчетность.
4. ОРГАНИЗАЦИЯ ОБУЧЕНИЯ И ВОСПИТАНИЯ
4.1. В филиал принимаются дети без медицинских показаний, несовместимых с пребыванием в филиале.
4.2. Для зачисления детей в первый класс предоставляются следующие документы:
заявление родителей (законных представителей);
копия свидетельства о рождении ребенка;
копию свидетельства о регистрации ребенка по месту жительства на закрепленной территории
копия паспорта одного из родителей (законных представителей) с указанием его места жительства;
фотография 3х4.
4.4. Прием в филиал для обучения и воспитания оформляется приказом директора МБОУ СОШ с. Старый Чирчим.
4.5. Филиал осуществляет образовательный процесс в соответствии с уровнем общеобразовательных программ: начальное общее образование (нормативный срок освоения - 4 года), основное общее образование (нормативный срок освоения - 5 лет).
Нормативный срок обучения может быть изменен в соответствии с изменениями в законодательстве. Содержание общего (начального общего, основного общего образования в филиале определяется программами, разработанными и реализуемыми филиалом самостоятельно на основе государственных образовательных стандартов.
4.6. Организация образовательного процесса в филиале строится на основе учебного плана, разработанного филиалом самостоятельно в соответствии с базисным учебным планом, и регламентируется расписанием занятий.
Филиал работает по графику шестидневной (пятидневной - для обучающихся первых классов) рабочей недели, с одним выходным днем и одну смену. Продолжительность 1 класс (1полугодие)-35 мин.; 1-е класс (2 полугодие) - 40 мин.; 2-9 классы - 45 мин., расписание занятий предусматривает перерыв достаточной продолжительности для питания обучающихся.
4.7. Учебный год в филиале начинается 1 сентября.
Продолжительность каникул в течение учебного года 30 календарных дней, летом - 3 месяца. Для обучающихся первого класса в течение учебного года устанавливаются дополнительные недельные каникулы.
4.8. В процессе обучения учителями осуществляется контроль за уровнем усвоения обучающимися образовательной программы, который оценивается по пятибалльной системе. Учитель проверяет и оценивает письменные работы (в том числе и контрольные), устные ответы обучающихся, достигнутые ими навыки и умения, выставляет оценку в классный журнал и дневник обучающегося. В конце учебного года выставляются годовые оценки. Обучающиеся первого класса обучаются по безотметочной системе.
4.9. Обучающиеся, освоившие в полном объеме образовательные программы, переводятся в следующий класс. В следующий класс могут быть условно переведены обучающиеся, имеющие по итогам учебного года академическую задолженность по одному предмету. Ответственность за ликвидацию ими академической задолженности в течение следующего учебного года возлагается на их родителей (законных представителей).
Обучающиеся, не освоившие программу учебного года и имеющие академические задолженности по двум и более предметам, по усмотрению их родителей (законных представителей) остаются на повторное обучение или продолжают обучение в иных формах.
4.10. Освоение общеобразовательной программы основного общего образования завершается обязательной государственной (итоговой) аттестацией выпускников. Государственная (итоговая) аттестация выпускников осуществляется в соответствии с Положением о государственной (итоговой) аттестации выпускников IX классов общеобразовательных учреждений Российской Федерации, утвержденным Министерством образования Российской Федерации. Выпускникам после прохождения ими итоговой аттестации выдается документ государственного образца об уровне образования, заверенный гербовой печатью МБОУ СОШ с. Старый Чирчим.
Выпускники, достигшие особых успехов в изучении одного или нескольких предметов, награждаются похвальной грамотой «За особые успехи в изучении отдельных предметов».
Обучающиеся переводного класса, имеющие по всем предметам, изучавшимся в этом классе четвертные (триместровые) и годовые отметки «5», награждаются похвальным листом «За отличные успехи в учении».
4.11. Дисциплина в филиале поддерживается на основе уважения человеческого достоинства обучающихся. Применение методов физического и психического насилия по отношению к обучающимся не допускается.
4.12. Медицинское обслуживание обучающихся в филиале обеспечивается медицинским персоналом, который закреплен органом здравоохранения за этим муниципальным общеобразовательным учреждением и наряду с администрацией и педагогическими работниками несет ответственность за проведение лечебно-профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режим и качество питания обучающихся.
Филиал обязан предоставить соответствующее помещение для работы медицинских работников.
4.13. Организация питания в филиале осуществляется самостоятельно.
5. УЧАСТНИКИ УЧЕБНО-ВОСПИТАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА, РАБОТНИКИ, ИХ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ
5.1. Участниками образовательного процесса являются педагогические работники, родители (законные представители), обучающиеся.
5.2. В филиал принимаются дети в порядке, предусмотренном Уставом МБОУ СОШ с. Старый Чирчим.
5.3. Лица, указанные в п.5.1. настоящего Положения, должны быть ознакомлены с Уставом МБОУ СОШ с. Старый Чирчим, настоящим Положением и другими документами, регламентирующими деятельность МБОУ СОШ с. Старый Чирчим и его филиала.
5.4. Права и обязанности обучающихся определяются Уставом МБОУ СОШ с. Старый Чирчим, настоящим Положением и иными локальными актами.
5.5. Обучающиеся имеют право на:
- бесплатное получение общего (начального общего, основного общего) образования в соответствии с государственными образовательными стандартами;
- выбор образовательного учреждения и формы получения образования;
- обучение по индивидуальным планам и ускоренный курс обучения;
- бесплатное пользование библиотечно-информационными ресурсами библиотеки;
- получение дополнительных (в том числе платных) образовательных услуг;
- участие в управлении филиалом;
- уважение человеческого достоинства, свободу совести и информации, свободное выражение собственных мнений и убеждений;
- свободное посещение мероприятий, не предусмотренных учебным планом;
- добровольное привлечение к труду, не предусмотренному образовательной программой;
- добровольное вступление в любые общественные организации;
- удовлетворение потребности в эмоционально-личностном общении;
- защиту от всех форм физического и психического насилия, оскорбления личности;
- развитие своих творческих способностей и интересов;
- получение квалифицированной помощи в обучении и коррекцию имеющихся проблем в развитии;
- отдых, организованный досуг в выходные, праздничные и каникулярные дни;
5.6. Обучающиеся обязаны выполнять Устав МБОУ СОШ с. Старый Чирчим, настоящее Положение, правила внутреннего распорядка, бережно относиться к имуществу, уважать честь и достоинство других обучающихся и работников, принимать активное участие в общественно-полезном труде и в самообслуживании.
5.7. Обучающимся запрещается:
- приносить, передавать или использовать оружие, спиртные напитки, табачные изделия, токсичные и наркотические вещества, антиобщественную литературу;
- использовать любые средства и вещества, которые могут привести к взрывам и пожарам;
- применять физическую силу для выяснения личных отношений, применять методы запугивания и вымогательства;
- производить любые действия, влекущие за собой опасные последствия для окружающих;
- не посещать учебные занятия без уважительной причины.
5.8. Порядок комплектования работников филиала регламентируется Уставом МБОУ СОШ с. Старый Чирчим.
Для работников филиала работодателем является МБОУ СОШ с. Старый Чирчим в лице его директора.
К педагогической работе в филиале допускаются лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках и профессиональным стандартам. Срок действия трудового договора определяется работником и работодателем при его заключении.
К педагогической деятельности не допускаются лица:
- лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;
- имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления;
- признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке;
- имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения, социального развития, труда и защиты прав потребителей;
- имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический диспансер, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности.
5.9. Отношения между работниками и работодателем регулируются трудовым договором, согласно Трудовому Кодексу Российской Федерации.
5.10. Педагогические работники имеют право:
- на участие в управлении филиалом;
- на защиту своей профессиональной чести и достоинства;
- свободно выбирать и использовать методики обучения и воспитания, учебные пособия и материалы, учебники, методы оценки знаний обучающихся;
- проходить не реже чем один раз в три года профессиональную подготовку или повышение квалификации;
- на аттестацию на добровольной основе на любую квалификационную категорию;
- на сокращенную рабочую неделю (не более 36 часов);
- на длительный, до 1 года, отпуск, не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы;
- на получение пенсии за выслугу лет до достижения ими пенсионного возраста;
- на первоочередное предоставление жилой площади;
- на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения.
- на установленный законодательством Российской Федерации ежегодный оплачиваемый отпуск;
5. 11. Работники обязаны соблюдать:
Устав МБОУ СОШ с. Старый Чирчим;
настоящее Положение;
правила внутреннего трудового распорядка;
условия трудового договора;
должностные инструкции;
правила по технике безопасности и пожарной безопасности;
локальные акты МБОУ СОШ с. Старый Чирчим.
5.12. Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации и санитарным правилам и нормам педагогические работники и обслуживающий персонал периодически проходят медицинское обследование.
5.13. Отношения между родителями (законными представителями) и муниципальным общеобразовательным учреждением регулируются договором.
Родители (законные представители) имеют право:
- выбирать образовательные программы, предложенные МБОУ СОШ с. Старый Чирчим, и формы получения образования;
- защищать законные права и интересы ребенка;
- знакомиться с ходом и содержанием образовательного процесса, с условиями быта и досуга обучающихся;
- принимать участие в управлении филиалом в порядке, предусмотренном положением об органах самоуправления.
5.14.Родители (законные представители) обязаны:
- выполнять Устав МБОУ СОШ с. Старый Чирчим, настоящее Положение в части, касающейся их прав и обязанностей;
- нести ответственность за ликвидацию обучающимися академической задолженности в случае перевода ребенка в следующий класс условно;
- соблюдать условия договора заключенного с МБОУ СОШ с. Старый Чирчим;
- нести ответственность за бережное отношение обучающегося к муниципальной собственности.
6. Управление филиалом
6.1. Управление филиалом осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, Уставом МБОУ СОШ с. Старый Чирчим, настоящим Положением.
6.2. Непосредственное управление филиалом осуществляет заведующий филиалом, назначаемый приказом директора МБОУ СОШ с. Старый Чирчим из числа работников, имеющих опыт учебно-методической и организационной работы в образовательном учреждении.
6.3.Заведующий филиалом осуществляет свою деятельность от имени филиала в соответствии с законодательством Российской Федерации по доверенности, выданной директором МБОУ СОШ с. Старый Чирчим или иным лицом, уполномоченным на это учредительными документами общеобразовательного учреждения.
6.4. Заведующий филиалом:
обеспечивает функционирование филиала;
представляет филиал в отношениях с органами государственной власти и органов местного самоуправления, юридическими и физическими лицами;
представляет отчет о деятельности филиала в МБОУ СОШ с. Старый Чирчим.
6.5. Заведующий филиалом несет в установленном порядке ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих функциональных обязанностей, предусмотренных трудовым договором, Уставом МБОУ СОШ с. Старый Чирчим, настоящим Положением.
6.6. Управление филиалом строится на принципах единоначалия и самоуправления. Формами самоуправления филиала являются: Совет филиала.
6.7. Совет филиала имеет право:
обсуждать и принимать коллективный договор, правила внутреннего трудового распорядка;
обсуждать поведение или отдельные поступки членов коллектива и принимать решение о вынесении, в случае виновности, общественного порицания.
6.8. Решения на Совете филиала принимаются открытым голосованием простым большинством голосов.
6.9.В целях развития и совершенствования учебно-воспитательного процесса, повышения профессионального мастерства и творческого роста учителей и воспитателей в филиале действует педагогический совет – коллегиальный орган, объединяющий педагогических работников филиала. Педагогический совет под председательством заведующего филиалом обсуждает и производит выбор различных вариантов содержания образования, форм и методов обучения и воспитания; организуют работу по повышению квалификации педагогических работников, развитию их творческих инициатив; принимает решение о формах проведения в данном календарном году промежуточной аттестации; принимает решение об исключении обучающегося или о переводе в следующий класс, об условном переводе обучающегося в следующий класс, а также по согласованию с родителями (законными представителями) обучающегося о его оставлении на повторное обучение в том же классе или продолжении обучения в иных формах.
Педагогический совет филиала заседает по мере необходимости, но не реже 4 раз в год. Внеочередные заседания педагогического совета проводятся по требованию не менее одной трети педагогических работников филиала. Решение педагогического совета филиала является правомочным, если на его заседании присутствует не менее 2/3 педагогических работников филиала и если за него проголосуют более половины присутствующих педагогов. Процедура голосования определяется педагогическим советом филиала. Решения педагогического совета реализуются приказом заведующего филиалом.
7. Локальные акты, регламентирующие деятельность филиала.
7.1. В своей деятельности филиал руководствуется следующими локальными актами:
Приказы, инструкции, положения;
Планы, расписания, программы, графики, регламентирующие организацию образовательного процесса;
Правила, концепции, программы, регламентирующие организацию отдельных сторон деятельности филиала.
7.2. Локальные акты не могут противоречить законодательству Российской Федерации, настоящему положению, Уставу и локальным актам МБОУ СОШ с. Старый Чирчим.
8. Реорганизация и ликвидация филиала
9.1. Филиал может быть реорганизован в иную образовательную организацию в соответствии с законодательством Российской Федерации.
9.2. Ликвидация филиала осуществляется приказом директора МБОУ СОШ с.Старый Чирчим с разрешения учредителя.
.
| 